二十局电气化公司多形式为项目员工“充电”

来源:本站原创 作者:刘红刚  时间:2018-09-10 【字体:

学习场景

为加强员工学习,二十局电气化公司西安地铁项目部以公司副总经理兼项目经理谢琪峰为首的班子成员带头学习地铁施工各方面的技术素材并在“每周的学习课上”为大家讲解地铁施工的知识重点、要点、难点。以此来提高项目部员工的学习兴趣,形成项目部浓厚的学习氛围。

该项目自6月份进场以来,始终以二十局集团公司“全面从严做实”主题年活动为契机,让职工乐学乐做,在学习中修心养性,为员工配备了种类丰富的图书,满足职工补充专业知识、学习新技能、休闲娱乐等不同的阅读需求。并规定下发集体学习每周至少1次、每月至少4次、每年至少48次的学习配档表,为全体员工加油充电,提升全员的整体理论素养。

该项目作为公司在西安参建的第一个地铁项目,为了树立企业良好形象,向外传播企业正能量,项目部围绕工作大局抓好理论学习的同时号召全体职工结合自己阅读的感受向大家推荐好书,在微信群里面分享自己的读书体会,让大家及时感受到读书学习的重要性及乐趣性。

针对当前项目实际对员工分层次、分专业有重点地进行“短评快”对口培训。为给年轻人压担子,培养其快速成长,为避免学习流于形式,打造个性化套餐,利用早班会、工程例会、阴雨天、施工间歇组织全体人员和施工人员进行安全学习培训,以此清除员工思想上的安全“缺陷”,播放违章记录的典型事故案例,结合工作实际,分析工作中存在的安全薄弱环节和影响安全的因素等,为员工从多方面进行学习充电,补充知识营养。

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